师资是一个学校的根本,师资队伍建设是学校发展重中之重的工作。学校立足于发展实际,着眼于整个社会发展的大环境,通过建立“引进,培训,激励,管理”四大机制,采取“请进来、派出去、下企业、结对子、促教改、搞科研”六项举措,努力打造一支“名师引领、双师主体,专兼结合,结构合理”的适应学校发展人才(详细)