★个性化六步。
1.综合分析学校的基础知识、学习方法、学习习惯、学习心态、教学水平。
2.找出所有知识盲点。
3.充分挖掘考生潜力,预测分数上升趋势。
4.教师小组以总分为目标,围绕各科要点制定有效的评分方案。
5.有针对性的定位强化训练,专职教师一对一授课。
6.学习管理师将对整个过程进行监督和指导,及时反馈,并随时修改辅导方案,以确保效果。
★学习伟大的价值观。
1.始终坚持诚信和正直;
2.永远把教育质量当成生命;
3.永远以顾客满意为要素;
4.尊重制度,勇于行动,敢于承担责任;
5.与时俱进,积极创新;
6.互相信任,以团队为先。
太原学大教育小学英语辅导培训去哪里
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如果孩子回家说换了老师,你要祝贺他,告诉他又多了一位喜欢他的老师了,让孩子高兴的接受,并且鼓励他在课堂上多发言,多表现。如果孩子回来反映新老师不如原来老师好的时候,家长要开导孩子:我们知道你喜欢原来的老师,也知道换了新老师你不适应,但不同的老师有不同的特点啊,我们一起来看看现在的新老师有哪些不同的特点吧。家长切记,一定要找时间坐下来和孩子一起给新老师找优点。在孩子心中孩子树立新老师的良好形象,确立新老师在孩子心中的地位。并让孩子知道,对不同风格的老师都要适应。适应能力对孩子今后的成长也至关重要。积极与新老师沟通,家长一定要找时间主动地、心平气和地与新老师沟通,先表示感谢,然后让老师知道孩子在哪些方面不适应。通过和老师推心置腹地沟通,从而帮助孩子更快适应。